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岗位竞聘展风采 凝心聚力促发展——华英公司召开营销中心管理人员竞聘会

转载 大洋洋2022/12/15 09:07:03 发布 来源:华英农业 作者: 288 阅读 0 评论 7 点赞

12月9日下午,根据公司统一安排,在华英禽类加工总厂会议室召开了营销中心管理人员竞聘会。竞聘会由加工总厂总经理张锦林主持,华英公司常务副总经理张勇出席竞聘会并作总结讲话。

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此次竞聘工作从报名、资格审查、竞聘演讲、民主推荐,各环节都公开、公平、公正。本次共有11人参与了竞聘,竞聘会上,每一位竞聘者都以务实向上的姿态,专业的能力,从个人工作经历、竞聘优势以及对获聘岗位后的规划与展望等方面进行了竞聘演讲。并怀着平和的心态接受评委与职工代表们的评议,对于能否竞聘成功都欣然接受,并将此次竞聘作为一次认识自己不足和吸取别人优势的机会,促使自己加强学习,增长才干。

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竞聘结束,常务副总经理张勇同志作了总结讲话。他首先对大家的积极参与表示感谢,对大家干事创业的热情感到欣慰,并对下步销售工作提出三点要求:一是要认清形势,凝心聚力,继续保持做好营销各项工作的信心和决心。华英目前的定位是立足鸭主业、做大做强羽绒和熟食产业,打造世界级禽业领导品牌。出口业务我们做得有声有色,创了品牌、增了效益;国内销售也不能逊色,两者要相辅相成。销售团队要发挥各方面优势,凝聚大家的智慧,要把握趋势,要有敏锐的行情判断能力,能抢先一步预判市场,同时加强渠道建设,开发新客户,真正树立销售为龙头的理念,最终使我们华英的产品通过销售实现品牌价值。二是要树牢任务观念,兑现好竞聘承诺。今天的会议既是竞聘会,又是新年度任务分解会。特别是竞聘上的同志,要树立牢固的任务观念,要兑现好诺言,接受公司的任务及考核。三是要做好后勤保障,全力服务销售一线。营销中心要发挥好大管家的作用,切实做好监督、管理、服务及考核工作,要形成良性工作机制;加工总厂要树牢一切为市场的理念,全力保证市场供应,要定期召开销售会议,分析销售形势和策略,制定相应的措施,带好队伍、搞好服务、把销售这个龙头舞起来。希望大家心往一处想,劲往一处使,加压奋进,顽强拼搏,共创华英的美好未来!

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